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APPORTER DES RÉPONSES ADAPTÉES FACE AUX PROBLÉMATIQUES DE DROGUES ET D'ALCOOL SUR LE LIEU DE TRAVAIL

Les consommations et addictions ont un impact réel sur l’état de santé du salarié. Les conduites individuelles sous l’emprise de drogues ou d’alcool représentent un risque à évaluer et à prendre en compte, en particulier sur les postes de sécurité.

Cette thématique doit être perçue comme les autres risques et traitée comme telle. Mais aujourd’hui encore, c’est un sujet tabou en entreprise.

prévention des addictions, fêtes et alcool en entreprise

CELLULE D'ACCOMPAGNEMENT : LE PRADD

Depuis la loi du 20 juillet 2011, la prévention des addictions et consommations est une mission de service pour la santé au travail. C’est pourquoi, PÔLE SANTÉ TRAVAIL a initié le Pôle Ressources en ADDictologie (PRADD) qui propose :

Pour les salariés des :

  • Entretiens d’accompagnement (bilans – orientations – réinsertion)
  • Consultations spécifiques sur prescription du médecin du travail

Pour les entreprises des :

  • Actions type « Forum »
  • Interventions d’accompagnement au sein de l’entreprise avec un Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP)

UN RISQUE À PRENDRE EN COMPTE DANS LE DOCUMENT UNIQUE

Les équipes de PÔLE SANTÉ TRAVAIL peuvent vous accompagner dans votre démarche d’évaluation des risques professionnels et vous aider à mieux prendre en compte ce risque.

Des outils ont été créés pour vous aider dans la prise en compte de salariés en état d’ébriété dans l’entreprise.

Pour en savoir +

Vous vous posez des questions, contactez votre équipe santé travail, elle est à votre écoute !

Ou contactez le PRADD au 03 20 21 94 90